أعلنت أمانة المنطقة الشرقية، بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، عن توفر (83) فرصة تدريبية على رأس العمل (للرجال والنساء) ضمن برنامج (تمهير 2) لمبادرة (المراقب المجتمعي). يأتي هذا البرنامج بهدف تأهيل الكفاءات الوطنية، وذلك وفقاً للتفاصيل الموضحة أدناه.

مسمى البرنامج التدريبي:

– المراقب المجتمعي.

الفرص التدريبية المتاحة:

– مراقب خدمات عامة (للدبلوم): (41) فرصة تدريبية.

– أخصائي رقابة (للبكالوريوس فأعلى): (34) فرصة تدريبية.

– أخصائي عمليات (للبكالوريوس فأعلى): (8) فرص تدريبية.

شروط التقديم العامة:

1- يجب أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.

2- أن يكون مسجلاً في موقع صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).

3- أن يكون حاصلاً على درجة الدبلوم من المعاهد والكليات التقنية والمهنية والإدارية، أو على درجة البكالوريوس أو ما يعادلها.

4- ألا يكون المتقدم على رأس العمل حالياً.

5- ألا يتجاوز العمر 30 سنة ميلادية.

6- ألا يكون المتقدم قد التحق ببرنامج تمهير سابقاً.

7- ألا يكون المتقدم مستفيداً من مكافأة التدريب (تمهير).

8- ألا يكون الفرد مدعوماً من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) سابقاً.

9- ألا يكون الفرد مستبعداً من برنامج تطوير الخريجين (تمهير).

10- يجب أن يمتلك رخصة قيادة سارية المفعول.

مزايا البرنامج:

– بيئة عمل احترافية وتدريب متخصص.

– مكافآت مالية مجزية.

– فرصة مميزة للمشاركة في خدمة ضيوف الرحمن.

– فترة التدريب ستكون لمدة ستة أشهر، مع العلم أن التدريب لا يعني التوظيف.

أماكن التدريب:

– بلدية الدمام.

– بلدية محافظة القطيف.

– بلدية محافظة الخبر.

– بلدية محافظة رأس تنورة.

– بلدية محافظة الجبيل.

– بلدية محافظة حفر الباطن.

– بلدية محافظة الأحساء.

– بلدية الظهران.

طريقة التقديم:

– من خلال بوابة طاقات عبر الرابط التالي:

اضغط هنا